Planeación
Proyecto Educativo Institucional
Plan estratégico de desarrollo 2018 -2022
Informe de Gestión 2013-2017
Boletín Estadístico 2017
Objetivos del área
1. Administrar los procesos relacionados a la gestión del talento humano, fundamentados en lineamientos y políticas institucionales.
2. Incorporar, capacitar, entrenar y retener personal idóneo en los cargos académico - administrativos de la Universidad.
3. Diseñar estrategias para promover la vivencia de principios y valores institucionales, apoyados en planes y programas que fortalezcan su desarrollo personal y profesional.
4. Brindar asesorías en todas las áreas de la institución relacionadas con la implementación de la normatividad en la administración del talento humano y acompañar los procesos de cambio y su transición en las personas.
